Ogólnopolski Związek Zawodowy Pielęgniarek i Położnych ZOZ przy Wojewódzkim Szpitalu Specjalistycznym nr 3 w Rybniku zdecydował o ogłoszeniu gotowości strajkowej. Przyczyną tego są znaczne różnice w wynagrodzeniach pielęgniarek i położnych.
Apel TOP 5 SILESIA FLESZ: Nie chcemy stolicy w Katowicach!
Wspólna Reprezentacja Związkowa (WRZ) realizuje partykularne interesy pracowników poszczególnych oddziałów szpitala. Już dziś różnice w wynagrodzeniach pielęgniarek i położnych zatrudnionych w szpitalu, posiadających te same kwalifikacje, wykonujących pracę na różnych oddziałach, sięgają nawet 600 zł. Obecnie WRZ dąży do powiększania tej dysproporcji (nawet do 800 zł) – czytamy w informacji OZZPiP.
Z niezrozumiałych dla OZZPiP przyczyn „faworyzowane” są pielęgniarki świadczące pracę na Oddziale Intensywnej Terapii, Bloku Operacyjnym, Oddziale Anestezjologii, Sali Zabiegowej Okulistyki, Sali Zabiegowej Urologii. W ich ocenie nosi to znamiona nierównego traktowania pracowników, co jest niezgodne z przepisami prawa pracy i z czym kategorycznie się nie godzą. Nie do zaakceptowania są już istniejące dysproporcje w zarobkach. OZZPiP ZOZ przy WSS nr 3 w Rybniku dąży do ich stopniowego spłaszczania, a nie pogłębiania.
WRZ obiecywało walkę o podwyżki o 1200 zł dla wszystkich pracowników. Obecnie zapomina jednak o ponad 400 osobach z grupy zawodowej pielęgniarek i położnych, a w negocjacjach konsekwentnie dąży do „ugrania wyższych podwyżek” tylko dla wybranych pracowników. Wobec powyższego OZZPiP ZOZ przy WSS nr 3 w Rybniku jest zmuszony ogłosić gotowość strajkową, przypominając Pracodawcy o postulatach zgłoszonych w 2015 r. na rzecz wszystkich pielęgniarek i położnych zatrudnionych w tym szpitalu.
źr. OZZPiP
