Kobieta Współczesna – Liderki Przyszłości. Konferencja, która inspiruje do działania
Już 4 kwietnia 2025 roku Katowice staną się areną inspirujących dyskusji i spotkań podczas drugiej edycji konferencji „Kobieta Współczesna – Liderki Przyszłości”. Wydarzenie, które przyciąga zarówno kobiety, jak i mężczyzn zaangażowanych w rozwój liderów przyszłości.
Tegoroczna konferencja organizowana jest na terenie Akademii Śląskiej (ul. Rolna 43, Katowice), to kontynuacja udanej edycji inaugurującej, która odbyła się 5 września 2024 roku pod hasłem „Kobieta Współczesna – Przemiana i Siła”. Tegoroczna edycja skupi się na roli kobiet jako liderów oraz źródle inspiracji w świecie biznesu, nauki, technologii i polityki.
Co czeka uczestników?
Program konferencji został starannie przygotowany, aby odpowiedzieć na wyzwania współczesnego przywództwa. Uczestnicy będą mieli okazję wysłuchać merytorycznych prelekcji, wziąć udział w panelach dyskusyjnych oraz warsztatach, podczas których poruszone zostaną tematy takie jak:
-
Nowoczesne przywództwo: Kobiecy styl w zarządzaniu?
Czy istnieje coś takiego, jak unikalna perspektywa i umiejętności, które kobiety wnoszą do ról
przywódczych, poprzez empatię, współpracę, intuicję i efektywne komunikowanie, czy to tylko mit?
Rozmowa o przywództwie kobiet w biznesie rozumianym m.in. jako własny plan rozwoju oparty
na mocnych stronach, wspierający zarówno rozwój osobisty jak i radzenie sobie z wyzwaniami
na wysokich stanowiskach. -
Przywództwo – liderka z pasją
Kobiety na wysokich stanowiskach inspirują innych do działania, budując kulturę wzajemnego
szacunku i rozwoju – reguła czy myślenie życzeniowe? Stworzenie silnej marki osobistej jest
nierzadko bardzo ważnym elementem w procesie ubiegania się o najwyższe stanowiska. Liderka
z pasją przyciąga do zespołu talenty i pasjonatów. Rozmowa z liderkami, które zmieniły swoje
organizacje motywując innych, poprzez innowacyjne zarządzanie, budowanie zaangażowania
i silnych relacji w zespole. -
-
Inteligencja emocjonalna, innowacje, kreatywność i autentyzm – klucz do sukcesu w przywództwie
przyszłości
Rola inteligencji emocjonalnej, kreatywności i autentyczności w efektywnym przywództwie.
Rozwinięcie tematów poruszanych wcześniej i kolejne przykłady na to jak tzw. „kobiece podejście”
do zarządzania sprzyja kreatywnemu rozwiązywaniu problemów i innowacjom w miejscu pracy.
Podczas dyskusji szczególny nacisk zostanie położony na znaczenie inteligencji emocjonalnej
w zarządzaniu i budowaniu silnych relacji interpersonalnych, a także na to, jak autentyzm
i świadome kreowanie własnego wizerunku mogą przyczyniać się do osiągania sukcesów
zawodowych. Ekspertki podzielą się swoimi doświadczeniami w adaptacji do nowoczesnych
narzędzi zarządzania, wykowykorzystaniu innowacji oraz budowaniu przewagi konkurencyjnej w cyfrowej
rzeczywistości. -
Sztuczna inteligencja – partner w rozwoju czy wyzwanie przyszłości?
Panel poświęcony będzie roli sztucznej inteligencji w kształtowaniu nowoczesnego przywództwa
i zarządzania. Omówimy, jak AI wspiera rozwój kompetencji liderów, ułatwia podejmowanie decyzji
biznesowych oraz napędza innowacje i efektywność organizacyjną. Ekspertki przedstawią również
wyzwania, jakie AI stawia przed liderkami – od zagadnień etycznych związanych z danymi
po automatyzację procesów i jej potencjalny wpływ na rynek pracy. Dyskusja dostarczy
praktycznych wskazówek, jak wykorzystać potencjał AI, jednocześnie odpowiedzialnie adaptując ją
do dynamicznych potrzeb przyszłości. -
Sukcesja w biznesie: oczywiste pułapki i znacznie mniej oczywiste szanse
Planowanie sukcesji w firmach (a nawet myślenie o niej w dojrzały, długofalowy sposób) często
okazuje się być nie lada wyzwaniem. Porozmawiamy o tym, jak przygotować się do sukcesji
w rodzinnych firmach od strony organizacyjnej i prawnej oraz jak przygotować młodsze pokolenia
liderek na przejęcie sterów w biznesie. Wspólnie poszukamy praktycznych porad i strategii, które
pozwolą z sukcesem przygotować zarówno założycieli firm, jak i kolejne pokolenie liderek,
do zmierzenia się z trudnym tematem sukcesji. -
Otwarta dyskusja przy udziale publiczności
Jak przygotować firmę na wypadek zdarzeń losowych?
Jak skutecznie zaplanować sukcesję, aby zapewnić ciągłość działalności?
Jakie struktury prawne mogą wspierać stabilność i rozwój przedsiębiorstwa?
Jakie formalności i dokumenty warto przygotować, by ułatwić płynne
zarządzanie firmą po przekazaniu jej następnemu pokoleniu?
Jakie obciążenia podatkowe mogą wystąpić w procesie sukcesji? -
Bariera szklanego sufitu: Strategie awansu i budowania autorytetu w organizacjach, odwaga
w pokonywaniu stereotypów
Panel poświęcony wyzwaniom, jakie napotykają kobiety w drodze na wyższe stanowiska, oraz
skutecznym strategiom przełamywania barier w karierze. Ekspertki omówią rolę mentorów, rozwój
kompetencji liderów i budowanie autorytetu w środowiskach zdominowanych przez mężczyzn.
Sposoby radzenia sobie z uprzedzeniami i wyzwaniami, które napotykają kobiety na stanowiskach
kierowniczych. Jak wzmacniać swoją pozycję i inspirować innych do przełamywania ograniczeń? -
Geografia wpływu – kobiety na mapie światowej gospodarki
Rola kobiet w kształtowaniu globalnych strategii, zarządzaniu międzykulturowymi zespołami
i podejmowaniu decyzji o międzynarodowym znaczeniu. Ekspertki podzielą się swoimi
doświadczeniami w budowaniu pozycji na globalnej scenie biznesowej i społecznej, inspirując
do działania i przełamywania barier.
Dla kogo jest to wydarzenie?
Adresatem konferencji są osoby pełniące funkcje menedżerskie, dyrektorskie oraz liderzy w różnych branżach. Zaproszenie kierowane jest również do specjalistów, przedsiębiorców, zainteresowanych innowacjami, digitalizacją oraz zrównoważonym rozwojem. Konferencja skierowana jest także do przedstawicieli instytucji wspierających rozwój kariery kobiet oraz menedżerów HR, którzy chcą wprowadzać pozytywne zmiany w kulturze organizacyjnej.
Patronat Telewizji TVS
Z dumą informujemy, że wydarzenie objęte jest patronatem Telewizji TVS. Nie przegap tej wyjątkowej okazji do poszerzenia swoich kompetencji, wymiany doświadczeń i zainspirowania się historiami sukcesu liderów. Zarezerwuj swój czas na konferencję „Kobieta Współczesna – Liderki Przyszłości” i bądź częścią dyskusji o przyszłości przywództwa!
Szczegółowy plan konferencji znajdziecie w tym miejscu: Kobieta Współczesna – Liderki Przyszłości
