Sieć dyskontów zatrudni 800 osób. Na zachętę podaje zarobki
Sieć Aldi szuka pracowników. W 2022 roku stworzy 800 miejsc pracy. A żeby zachęcić ludzi do pracy, podaje oficjalnie zarobki w Aldi. No więc, ile się tu zarabia?
W 2022 roku Aldi planuje otwarcie 60 sklepów oraz nowego centrum dystrybucji. Tylko na potrzeby magazynu dyskont zatrudni około 200 osób, pozostali pracownicy zasilą nowo otwierane sklepy.
– Sytuacja rynkowa jest dynamiczna i szczególnie wymagająca dla pracodawców. Znalezienie odpowiednich pracowników dla sieci handlowych wciąż jest sporym wyzwaniem, a to oni stanowią fundament naszego biznesu. Dlatego Aldi nieustająco podnosi swoją konkurencyjność rynkową zwiększając wysokość zarobków i atrakcyjność pakietu świadczeń – komentuje Anna Goleniowska, dyrektor obszaru zasobów ludzkich w Aldi Polska.
2022 będzie kolejnym rokiem intensywnego rozwoju sieci w Polsce. W związku z planami otwarć nowych sklepów oraz drugiego centrum dystrybucji sieć stworzy ponad 800 nowych miejsc pracy. Na ich utworzenie przeznaczy w tym roku około 30 milionów złotych.
Zarobki w Aldi
-Wiemy, jak ważna w budowaniu zaufania do marki jest autentyczność i transparentność naszych działań. Dlatego prezentujemy widełki płacowe, które są zależne od stażu pracy oraz rejonu płacowego – napisali na portalu LinkedIn. I jak obiecali, tak zrobili. Zatem – oto ile zarabia się w Aldi. Podane kwoty, są kwotami brutto i uwzględniają wartość karty przedpłaconej:
- osoby, które zaczynają swoją przygodę z Aldi na stanowisku sprzedawcy zarabiają od 3410 zł do 4010 zł brutto
- sprzedawcy, posiadający minimum trzyletnie doświadczenie zarabiają od 3810 do 4410 zł brutto;
- magazynierzy z najmniejszym stażem: 3810 zł brutto;
- początkujący kierownicy sklepu zarobią co miesiąc od 5615 do 6415 zł.
Dodatkowe bonusy w handlu
I dalej zachwalają pracę w dyskoncie tak: brak okresu próbnego dla nowo zatrudnionych pracowników, dostęp do prywatnej opieki medycznej, również dla rodzin, ubezpieczenie na życie, dostęp do pakietów sportowych i rozrywkowych medicover sport, pakiet szkoleń adekwatny do zajmowanego stanowiska oraz obszaru.
Obecnie sieć zatrudnia 3600 pracowników. Ma w Polsce 203 sklepy (stan na luty 2022). Prócz tego działa w Belgii, Danii, Francji, Niemczech, Luksemburgu, Niderlandach, Polsce, Portugalii i Hiszpanii.
– Wiemy, jak ważne dla pracowników są stabilne warunki zatrudnienia i bezpieczeństwo, zwłaszcza w tak niepewnych pandemicznych czasach, dlatego oferujemy im pracę w której znajdą pewność i gwarancję, jaką daje międzynarodowe przedsiębiorstwo oraz możliwość rozwoju. Jednocześnie bardzo ważne dla nas jest to, by pokazać prawdę o pracy w branży retail, która być może nie zawsze jest łatwa, ale dzięki życzliwym ludziom ci, którzy zdecydują się dołączyć do naszego zespołu, znajdą w nim swoje miejsce na dłużej – dodaje Anna Goleniowska.
IKEA. Klopsiki w 3d. Będą też robaki i algi. Spokojnie, na razie to eksperyment
