Skip to content

Płaca minimalna będzie zależna od miejsca zamieszkania?

17 lipca 2023
Agnieszka Strzelczyk
Od 2020 roku płaca minimalna w górę (fot.poglądowe/www.pixabay.com)
(fot.poglądowe/www.pixabay.com)

Minimalne wynagrodzenie powinno zależeć od regionu Polski, w którym jest wypłacane – stwierdzili ekonomiści zasiadający w Radzie Naukowej przy Rzeczniku Małych i Średnich Przedsiębiorców.

„W chwili obecnej w makrootoczeniu biznesu widoczne są objawy recesji, spadku produkcji i konsumpcji. Powyższe czynniki stanowią zagrożenie, w szczególności dla sektora małych i średnich przedsiębiorstw” – zaznaczyli w komunikacie specjaliści.

Rada podkreśliła, że planowany wzrost płacy minimalnej o ok. 20 procent wydaje się niespójny z prognozowanym poziomem inflacji, który ma się kształtować poniżej 10 procent.

„Sytuacja taka spowoduje znaczny wzrost kosztów przedsiębiorstw, który może stanowić kolejny impuls inflacyjny, a w dalszej perspektywie spowodować nakręcenie spirali płacowo – cenowej. Szybkie podnoszenie płacy minimalnej prowadzi też do spłaszczenia wynagrodzeń, co obniża motywację pracowników i skutkować może spadkiem produktywności przedsiębiorstw. Zjawiska te podnoszą także ryzyko podejmowania i prowadzenia działalności gospodarczej” – wyjaśniono.

Ekonomiści wydali rekomendację dotyczącą przyszłego wyznaczania płacy minimalnej.

Według nich wysokość najniższego wynagrodzenia powinna zostać powiązana z wybranymi parametrami makroekonomicznymi, na przykład płacą średnią. Oznaczałoby to, że byłaby wyznaczana na podstawie przeciętnego wynagrodzenia, stanowiąc na przykład 50 procent jego wysokości. Pojawił się także postulat zróżnicowana regionalnego płacy minimalnej: powodem mają być inne koszty życia w poszczególnych województwach.

Rok 2023 jest wyjątkowy pod względem wzrostu minimalnego wynagrodzenia. Jej waloryzacja ma bowiem miejsce aż dwukrotnie. W styczniu 2023 roku pensja minimalna wrosła do kwoty 3490 zł brutto, natomiast od 1 lipca podniosła się do 3600 zł. Okazuje się, że to nie koniec podwyżek. Minimalne wynagrodzenie wzrośnie również w 2024 roku.

Od stycznia ma wynieść 4242 zł brutto, a od lipca 4300 zł brutto. Onacza to minimalną stawkę godzinową od 1 stycznia 2024 r. na poziomie 27,70 zł, a od 1 lipca – 28,10 zł.

Źródło: Rzecznik MŚP, Radio ZET

Tagi

Podobne wpisy

  • Poszukiwali zaginionego mieszkańca hostelu. Służby ćwiczyły działania kryzysowe w Bytomiu

    Kamil Janisz
  • Miejskie lokale czekają na nowych najemców. Ruszył nabór w programie „Lokal na kulturę”

    Monika Sławik
  • awantura w Psarach

    Psary: Pijany 18-latek zdemolował dom i samochód matki

    Redakcja

Sfinansowano w ramach reakcji Unii na pandemię COVID-19

Finansowanie strony: Śląskie Finansowanie strony: PARP